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常州市人社局、寧波人社局領(lǐng)導(dǎo)到公司調(diào)研

    8月26日,常州市人力資源與社會(huì)保障局局長(zhǎng)嘉秀娟、副局長(zhǎng)任洪興等領(lǐng)導(dǎo)陪同寧波市人力資源與社會(huì)保障局局長(zhǎng)陳瑜一行,蒞臨公司開展工作調(diào)研,公司總經(jīng)理朱國(guó)敏、黨委書記朱曉東等陪同調(diào)研。
    調(diào)研會(huì)上,朱國(guó)敏總經(jīng)理代表公司對(duì)常州市、寧波市人社局領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)表示熱烈歡迎,對(duì)常州市人社部門長(zhǎng)期給予公司的關(guān)心和支持表示衷心的感謝。他從公司的發(fā)展歷程、制造服務(wù)能力以及職業(yè)素質(zhì)提升、能力建設(shè)等方面進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào)。隨后常州市、寧波市人社局領(lǐng)導(dǎo)參觀了張永潔技能大師工作室,張永潔大師現(xiàn)場(chǎng)介紹了工作室的創(chuàng)建、運(yùn)行以及再孵化的發(fā)展歷程,同時(shí)介紹了工作室創(chuàng)建以來(lái)取得的各方面的成就和榮譽(yù)。
    調(diào)研過(guò)程中,他們?cè)儐?wèn)了公司人才培養(yǎng)模式及員工的薪酬福利情況,雙方就技能人才崗位晉升、現(xiàn)代新型學(xué)徒制、技能等級(jí)認(rèn)定、收入待遇等方面問(wèn)題進(jìn)行深入交流與探討。
    寧波市人社局領(lǐng)導(dǎo)感謝寶菱重工的熱情接待和經(jīng)驗(yàn)分享,表示此次調(diào)研活動(dòng)成果豐碩;他們充分肯定了寶菱重工在疫情當(dāng)下,面對(duì)嚴(yán)峻的國(guó)際、國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)所展現(xiàn)出大企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。同時(shí)也希望寶菱重工技能大師工作室能夠發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用,弘揚(yáng)勞模工匠精神,積極開展技術(shù)創(chuàng)新、名師徒結(jié)對(duì)等系列活動(dòng),不斷取得更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益;希望寶菱重工在技能人才培養(yǎng)方面能夠更加開拓視野、改革創(chuàng)新,為常州市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展和技能人才培養(yǎng)提供更多寶貴經(jīng)驗(yàn)。